Федеральный проект «Профессионалитет» реализуется при активной поддержке компании «Северсталь» в Череповце с 2022 года. В 2025 году дипломы получили 342 первых выпускника программы по 19 направлениям подготовки, из них 203 студента обучались по целевым договорам с компанией. Всего с учетом других направлений в ЧМК и ЧТК выпуск составил 875 человек.
«Проект «Профессионалитет» стал для компании стратегическим направлением в подготовке квалифицированных специалистов. С 2022 года «Северсталь» вложила в его реализацию колледжах более 140 млн рублей: средства направлены на модернизацию образовательной базы, создание учебно-производственных комплексов, развитие программ, – отметил генеральный директор дивизиона «Северсталь Российская сталь» и ресурсных активов Евгений Виноградов, – Мы гордимся тем, что Череповец стал одним из лидеров проекта «Профессионалитет» в стране. Сегодня при поддержке компании в проекте уже участвуют пять колледжей города – это показатель, которым может гордиться далеко не каждый регион. Благодаря совместной работе с образовательными учреждениями нам удалось не просто обновить учебный процесс, но и вывести его на новый уровень. Выпуск 2025 года – это 342 молодых специалиста, готовых к реальной работе на современном производстве. За каждым из них – большой труд, новые знания и настоящая профессиональная поддержка».
С 2022 года проект укреплял позиции: увеличивалось количество студентов, расширялся перечень специальностей и видов поддержки. Стипендии и производственные практики стали неотъемлемой частью помощи студентам: корпоративная стипендия составляет от 4 до 10 тыс. рублей в месяц, а в период практики может достигать 22 500 рублей.
В 2024 год к Череповецким металлургическому и технологическому колледжам, которые вошли в проект 2022 году, присоединились еще три образовательных учреждения города – Череповецкий лесомеханический техникум им. В.П. Чкалова, многопрофильный и строительный колледжи. Уже осенью этого года в них состоится первый набор на профильные для компании специальности. В рамках поддержки этих учебных заведений компания выделила 41 млн рублей в 2025 году, которые пойдут на закупку оборудования, обновление учебных пространств, развитие профориентации и софинансирование ремонта.
Компания «Северсталь» продолжит поддерживать развитие системы среднего профобразования. В рамках «Профессионалитета» конкурс в колледжи превысил три человека на место, а его выпускники стали востребованными специалистами в ключевых профессиях отрасли: технологами, сварщиками, токарями, электромонтерамии др.
Текст взят с сайта severstal.com в порядке цитирования